Подготовка программы профессионального обучения.
Вам необходимо окончательно подготовить все обучающие материалы и документы, а также инструкцию по выполнению работы и определите последовательность обучения, указав этапы и основные моменты решения каждой задачи.
Таким образом, Ваша программа обучения должна включать описание работы, форму записи анализа задач, список рабочих инструкций и пособие преподавателя, содержащее резюме целей программы обучения, вышеуказанные формы и список требуемых навыков. Для обучаемого “пособие” может просто содержать введение в специальность и объяснение ее места в общей структуре деятельности предприятия или офиса, а также описание работы и список рабочих инструкций.
Вам также необходимо продумать, какими техническими средствами Вы будете пользоваться при обучении. Простая, но эффективная программа обучения на рабочем месте с привлечением квалифицированных работников и мастеров в качестве преподавателей требует лишь вышеуказанных материалов. Однако особый характер работы или наличие большого числа стажеров может потребовать создания или приобретения аудио- и видеокассет или фильмов, слайдов или более подробных печатных материалов.
Источник: Десслер Гари. Управление персоналом / Пер. с англ. – М.: “Изд-во БИНОМ”, 1997